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房地產開發經理崗位職責、要求以及薪酬待遇情況

添加時間:2017-11-27 00:00:00
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房地產開發經理要組織并督導項目土地市場研究和信息收集,督導土地拓展過程中的所有事物工作,協調公司內部部門及外部單位,完成開發部項目計劃。

房地產開發經理崗位職責
1.負責開發工作計劃的制定和組織實施,并組織項目開工前各項手續的辦理、規劃報批、報建及與政府協調工作;

2.負責監督項目中工程的設計、監理、施工等,協調現場工程進度,對工程項目的進度、質量嚴格把關;
3.針對項目的執行情況定期總結匯報,對項目整體開發計劃執行情況進行定期檢查、評估,并提出預警或調整建議;
4.負責監督年度項目資金預算,對項目的規劃、設計與施工進行科學的成本控制;
5.為項目整體銷售、后期運營管理提供各類相關可行性報告和建議;
6.負責管理各專業的協調工作,合理控制項目進度,較強的成本意識;
7.負責組織實施總部下達的各項工作指令。

房地產開發經理崗位要求
1.具備談判、決策、組織和協調能力;
2.熟悉業內的運作模式、運作規律和國家政策;
3.有較高的領導能力、計劃能力和執行力;
4.有較好的業內人脈關系,對公司組織框架、崗位職責、業務流程、隊伍建設、成本控制有一定的經驗;
5.穩重大方,工作細心,工作責任心強,具有團隊精神。

房地產開發經理薪情概況
應屆畢業生 ¥3360.65
一年以上 ¥3374.14
二年以上 ¥4520.41
三年以上 ¥5808.05
五年以上 ¥7620.85
八年以上 ¥8463.95
十年以上 ¥11783.04
不限 ¥3949.96

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